Air Clean & Service

Come dovrebbe essere una sana aria indoor? Perché continuiamo ad “uscire a prendere una boccata d’aria”? Nell’aria indoor il pericolo si annida nel microscopico.
Il clima interno di un edificio deriva dalla combinazione di molteplici fattori. Spesso microclima interno ed aria indoor vengono trattati come uno stesso fenomeno; tuttavia il concetto di clima interno identifica una problematica più estesa.
“L’aria indoor contiene i gas, le particelle ed i microbi che respiriamo; per clima si intende invece la combinazione, oltre all’aria stessa, di temperatura, rumore, illuminazione artificiale, radiazione solare, altri parametri ambientali e fattori psicosociali. Nella pratica i due termini vengono tuttora confusi” sostiene l’ing. Risto Ruotsalainen del Allergy and Asthma Federation, responsabile di Indoor Air Centre.
“una buona aria indoor è comunque piacevole e non causa alcun tipo di disturbi o di sintomi sull’uomo. Una buona qualità dell’aria comporta anche un incremento di produttività, dal momento che riduce le assenze sul posto di lavoro, garantendo un buon output lavorativo. Per raggiungere questi obiettivi l’aria deve essere quanto possibile priva di polveri, cattivi odori, correnti eccessive e rumori”.
In Finlandia la qualità dell’aria indoor è attualmente argomento di dibattito; secondo il parere di Risto Ruotsalainen è una tendenza positiva anche se tuttavia “ci sono stati eccessi occasionali; qualcuno ha addirittura attribuito le responsabilità di tutte le malattie e sintomi alle impurità dell’aria. L’aspetto positivo è che la gente ha realizzato l’importanza della qualità dell’aria indoor e che questa può influire sulla qualità della loro vita quotidiana. Si nota una crescente richiesta di adeguamento nella manutenzione degli edifici e nelle tecniche costruttive. Questo processo tuttavia richiede tempo”.

La nuova sfida della sicurezza sul lavoro
“ le problematiche derivanti da aria indoor malsana sono diventate la nuova sfida degli ambienti di lavoro e della sicurezza sul lavoro”
Productive Office 2005